Míg a biztonsági kockázati tényezők sérüléstől és foglalkozástól függően változnak, számos biztonsági szabály létezik, amelyek gyakorlatilag minden munkahelyre vonatkoznak. Ezek az alapvető biztonsági irányelvek minden átfogó munkahelyi biztonsági terv fontos alapját képezik.
Maradj csúszásmentesen
A National Floor Safety Institute (NFSI) szerint „a megcsúszások és az esések jelentik a munkavállalók kártérítési követeléseinek vezető okát”, és „a munkából kiesett napok elsődleges okát jelentik”. Néhány esés abból fakad, hogy megcsúszunk a nedves padlón, ez a probléma néhány alapvető tipp betartásával elkerülhető. A nedves területeken a csúszás és esés okozta sérülések lehetőségének csökkentésére vonatkozó legfontosabb szabályok:
- Tartsa szárazon a padlót- Azonnal tegyen lépéseket a víz vagy más folyadékok szárítására, amelyek az időjárás, kiömlések, szivárgások vagy egyéb okok miatt összegyűlhetnek a padlón.
- A nedves padlót megfelelően jelölje meg - Olyan helyzetekben, amikor nem lehetséges a nedves padló azonnali szárítása, egyértelműen jelölje meg megfelelő jelzésekkel.
- Kerülje a nedves padlót - Ne sétáljon olyan felületeken, amelyek nem szárazak.
Tartsa tisztán a sétányokat
Az esési sérüléseket nem mindig a nedves felületen való megcsúszás okozza. A járdák rendetlenségéből vagy a bútorok és felszerelések nem megfelelő helyeken való helytelen elhelyezéséből adódó botlási veszélyek számos munkahelyi esésért és egyéb sérülésért felelősek, például lábujjak töréséhez, bokakificamodáshoz stb.
- A rendetlenség megszüntetése - Tartsa tisztán és tisztán a sétányokat és a lépcsőket. Győződjön meg arról, hogy mentesek maradnak a rendetlenségtől és egyéb botlási veszélyektől, például tápkábelektől, irattartóktól stb.
- Tartsa zárva a fiókokat - Az íróasztal és az iratszekrények fiókjait mindig tartsa zárva, amikor nem használja őket.
- Gondos bútorok és berendezések elhelyezése - Helyezze el a bútorokat, irodai berendezéseket és egyéb munkahelyi tárgyakat, hogy elkerülje a munkahelyi forgalom természetes áramlásának megszakítását.
- Vedd fel a dolgokat - Ha olyan tárgyakat lát a padlón, amelyek kockázatot jelentenek, vegye fel és mozgassa őket – még akkor is, ha nem Ön helyezte el őket.
Ne állj és ne mássz fel a bútorokon
Amint arra a Safety + He alth magazin rámutat: "A székeken állás – különösen a guruló irodai székeken – jelentős esésveszélyt jelent." Nem ritka, hogy a dolgozók leesnek és megsérülnek a székeken, íróasztalokon, iratszekrényeken és más általános irodabútorokon való felállás vagy felmászás következtében. Védje meg magát ezekkel a könnyen elkerülhető balesetekkel szemben:
- A bútorokat csak rendeltetésszerűen használja - A székek, íróasztalok és egyéb munkahelyi berendezési tárgyak nem létraként szolgálnak. Ha ilyen módon használjuk őket, az gyors út a súlyos sérüléshez.
- Használjon megfelelő felszerelést - Ha valamihez a feje fölött kell eljutnia, megfelelően használjon egy mászásra tervezett létrát vagy zsámolyt, hogy hozzáférjen a tárgy(ok)hoz.
Tartsa tisztán a kezét
Nem számít, milyen környezetben dolgozik, a kezek tisztán tartása kritikus fontosságú a munkahelyi egészség és biztonság szempontjából. Ahogy a Centers for Disease Control (CDC) rámutat, a megfelelő kézhigiénia kulcsfontosságú, „hogy elkerüljük a megbetegedést és a kórokozók terjedését másokra”.
A CDC azt jelzi, hogy a munkahelyi kézmosás legfontosabb időpontjai a következők:
- Étel - Evés előtt; ételkészítés előtt, közben és után
- Sérülés – Saját vagy valaki más sérülésének (például vágás vagy seb) kezelése előtt és után
- Betegség - Köhögés, orrfújás vagy tüsszögés után; beteg segítése előtt vagy után
- Személyi higiénia - WC használat után
- Kapcsolatfelvétel a hulladékkal - Miután megérintette vagy kivitte a szemetet
Természetesen vannak más munkahely-specifikus körülmények is. Például a napköziben dolgozóknak pelenkázás után kell kezet mosniuk. Azok, akik állatok körül dolgoznak, a kezeik legyenek, miután érintkezésbe kerültek egy állattal vagy állati hulladékkal.
A CDC szerint a kézmosás módja ugyanolyan fontos, mint amikor ezt teszi. Nem lehet csak úgy néhány másodpercre a csap alá húzni és megrázni őket. A munkahelyi egészség és biztonság előmozdítása érdekében be kell tartania a megfelelő kézmosási technikákat.
Tegyen lépéseket az RSI megelőzésére
A The Standard's Workplace Possibilities weboldala szerint a munkahelyükön gyakran hasonló feladatokat végző személyeknél fennáll az ismétlődő stresszes sérülések (RSI), például ínhüvelygyulladás, kéztőalagút-szindróma stb. Ez éppúgy igaz a termeléshez kapcsolódó munkakörben dolgozókra, mint azokra, akik munkájuk során számítógépet vagy egyéb irodai berendezéseket használnak. A legfontosabb tippek az RSI-k elleni védekezéshez:
- Nyújtás és mozgás - Rendszeresen tartson rövid szüneteket a nyújtáshoz és a mozgáshoz, hogy megszabadítsa ízületeit és izmait attól, hogy túl sokáig maradjanak ugyanabban a helyzetben
- Az ergonómiai kockázati tényezők mérséklése - Ismerje fel a munkakörnyezetében az ergonómiai biztonsággal kapcsolatos kockázati tényezőket, és tegyen lépéseket a kapcsolódó sérülések lehetőségének csökkentése érdekében.
Használjon megfelelő testtartást
A Spine-he alth.com szerint "A hátfájás az egyik leggyakoribb munkával kapcsolatos sérülés." Arbill rámutat, hogy a megfelelő testtartás kritikus lehet a munkával összefüggő hátfájás és sérülések megelőzésében. Akár munkaidejének nagy részét ülve, állva, sétálva, hajlítva vagy bármilyen más testhelyzetben tölti, a megfelelő testtartás elengedhetetlen.
- Megfelelő pozicionálás – Kövesse a helyes testtartásra vonatkozó bevált gyakorlati ajánlásokat különböző pozíciókban, például a Mayo Clinic és a Cleveland Clinic által javasoltakat.
- Testtartási gyakorlatok - Szánjon néhány percet testtartásgyakorlatok elvégzésére hetente néhány alkalommal, hogy javítsa testhelyzetét és megvédje gerincét a sérülésektől.
Ne terhelje túl a hosszabbítókábeleket
A Megfelelőségi, Biztonsági és Egészségügyi Hivatal szerint "A könnyen túlterhelt, nem jóváhagyott hosszabbító kábelek nem megfelelő használata komoly tűzbiztonsági veszélyt jelenthet a munkahelyen." Ezt szem előtt tartva fontos, hogy az alkalmazottak megbizonyosodjanak arról, hogy a munkahelyen a hosszabbítókábelek biztonságos, rendeltetésszerű használatára korlátozódnak.
- Használat korlátozása - Ne cserélje ki a hosszabbító kábeleket az állandó vezetékekre, és ne használjon hosszabbítót a névleges teljesítményükön túl, még ideiglenesen sem.
- Ne láncolj láncot – Kerüld a több hosszabbító kábel összekapcsolását az eszköz táplálásához, ez a nem biztonságos (és túlságosan elterjedt) gyakorlat, amelyet százszorszéplánc létrehozásának neveznek..
Tilos főzni a munkaterületeken
Nem szokatlan, hogy a cégek olyan munkahelyi szabályokkal rendelkeznek, amelyek tiltják a főzést az irodákban vagy más munkahelyeken. A Fireline rámutat: "Az irodai területen használt főzőlapok és égők munkahelyi tüzet okozhatnak." Míg az alkalmazottak gyakran szeretnek otthonról hozott ételt melegíteni, hogy a munkahelyen elfogyasszák, a munkavégzés helyén vannak biztonságosabb lehetőségek is, mint a főzés.
- A főzés korlátozása a kijelölt helyens - Ha engedélyezni szeretné az alkalmazottak számára, hogy a munkahelyen főzzenek, jelölje ki a pihenőszobát (vagy más területet) kijelölt helyként, ahol ez tevékenység megengedett.
- Gondoskodjon minőségi berendezésekről a főzéshez - Gondoskodjon arról, hogy az alkalmazottak a kijelölt helyeken főzéshez használható berendezések megfelelő minőségűek legyenek a biztonságos működéshez, amint azt javasoljuk, vásárolja meg az Almea Insurance, Inc.-t.
Legyen óvatos a fűtőtestekkel
A térfűtők újabb tűzbiztonsági kockázatot jelentenek a munkahelyen. Míg egyes vállalatok teljesen betiltják a használatát, mások úgy döntenek, hogy lehetővé teszik az alkalmazottak kényelmét a változó hőmérsékleti preferenciák alapján. A Travelers Insurance azt tanácsolja a munkaadóknak: "Ha nincs hivatalos szabályzata, amely tiltja a helyiségfűtők használatát az intézményben, fontos, hogy iránymutatást adjon a biztonságos használathoz." Fontos megfontolandó irányelvek (de nem kizárólagosan):
- Vezetőségi jóváhagyás megkövetelése – Követelje meg az alkalmazottaktól, hogy engedélyt kérjenek a vezetőségtől, mielőtt bevisznek egy térfűtőt a munkahelyen való használatra.
- Konkrét követelmények közzététele – A jóváhagyott egységeknek meg kell felelniük bizonyos irányelveknek, beleértve azt is, hogy sérülésmentesek, és az Underwriters Laboratory (UL) vagy hasonló minősítése szerint.
- Megfelelő elhelyezés - Győződjön meg arról, hogy az alkalmazottak legalább 3 láb szabad teret hagynak a jóváhagyott fűtőberendezések körül, ellenőrizze, hogy azokat nem használják éghető vagy gyúlékony anyagok közelében, és győződjön meg arról, hogy nem hagyják felügyelet nélkül.
Viseljen kötelező biztonsági felszerelést
Noha az egyéni védőfelszerelésekre és ruházatra vonatkozó követelmények a munkahely típusától vagy foglalkozásától függően változhatnak, fontos, hogy az alkalmazottak minden ilyen eszközt az utasításoknak megfelelően viseljenek. A kültéri vagy gyártási munkahelyeken az acélorrú csizma és a szemvédő viseletétől az egészségügyi szervezetek egészségügyi védőruházatának viseléséig nem lehet alábecsülni, mennyire fontos a biztonsági felszerelések és felszerelések mindenkori viselésére vonatkozó szabályok betartása. A munkahelyi egészségvédelem és biztonság (EH & S) a következőket javasolja:
- Használat értékelése- Folyamatosan figyelje az alkalmazottakat, hogy megbizonyosodjon arról, hogy a megfelelő biztonsági felszerelést és felszerelést használják, és hogy az általuk használt cikkek megfelelően illeszkednek-e.
- Képzés biztosítása - Győződjön meg arról, hogy az alkalmazottak a legfelső tudatában vannak a biztonsági felszerelésekkel kapcsolatos követelményeknek – beleértve azt is, hogy mit és miért kell használniuk.
- A megfelelőség elismerése – Adjon elismerést azoknak az alkalmazottaknak, akik következetesen viselik egyéni védőfelszerelésüket, pozitív viselkedésük megerősítése és mások bátorítása érdekében.
Nincs csíny a munkahelyen
A munkahely nem a csínytevések helye. Ahogy a Safety Partners, Ltd. rámutat: "A lovaglás és a gyakorlatias viccek a munkahelyen, különösen a gépek körül, rendkívül veszélyesek lehetnek." Az Executive HR Consulting Group (ECG) szerint "évente több száz sérülést jelentenek csak az Egyesült Államokban a munkahelyi csínytevések miatt." A cég azt javasolja a vállalatoknak, hogy fogadjanak el hivatalos szabályzatot, amely tiltja az ilyen magatartást.
- A kockázatok hangsúlyozása - Emlékeztesd az alkalmazottakat, hogy a csínytevések könnyen kicsúszhatnak a kezükből, és súlyos sérülésekhez vezethetnek, amelyekért ők és a vállalat is felelősségre vonható.
- Pozitív alternatívák biztosítása – Olyan lépéseket hajtson végre, amelyek biztosítják, hogy munkakörnyezete egyszerre szórakoztató és biztonságos, ugyanakkor produktív legyen, például hatékony csapatépítő tevékenységeket.
Minden baleset és sérülés bejelentése
Valószínűleg cége biztonsági szabályzata kifejezetten előírja, hogy az üzletmenet során balesetet vagy sérülést szenvedő munkavállalók haladéktalanul jelentsék az esetet felettesének vagy a vállalat biztonsági felelősének. Ez egy fontos biztonsági szabály, amelyet mindig be kell tartania, mivel ez az Ön és a cég védelmét szolgálja, és segíthet elkerülni, hogy valaki másnak megsérüljön.
- Kövesse a vállalati szabályzatot - Ne beszélje le magát a baleset vagy sérülés bejelentésétől a vállalati irányelvek szerint, mert úgy gondolja, hogy túl kicsi ahhoz, hogy zavarja. A vállalatnak több okból is tudnia kell, beleértve a Munkahelyi Biztonsági és Egészségvédelmi Törvény (OSHA) betartását.
- Védje meg jogait - A munkahelyi balesetek és sérülések azonnali bejelentése védi munkavállalója kártérítési jogait, ha a helyzet rosszabbodik, míg az ésszerű időn belüli bejelentés elmulasztása megakadályozhatja jogosult az ilyen típusú fedezetre.
Előnyök a munkahelyi biztonság terén
Természetesen ez csak néhány a lehetséges munkahelyi biztonsági szabályok végtelennek tűnő listájából. Az itt megadott lehetőségek a munkahelyi biztonság általános szempontjai, amelyek a legtöbb munkahelyen alkalmazhatók. Amikor a szervezetére vonatkozó biztonsági szabályok átfogó listáját állítja össze, figyelembe kell vennie vállalatunk és iparágunk jellegét, valamint a munkaerő összetételét, valamint a szervezet irányelveit és eljárásait. Segítsen az alkalmazottaknak a biztonság megőrzésére összpontosítani azáltal, hogy biztonsági témákat épít be hírlevelébe, és emlékezetes munkahelyi biztonsági szlogeneket fogad el.
